Утверждено

Постановлением Совета судей

Девятого кассационного суда

общей юрисдикции

«2» июня 2023 года

в редакции от

«3» октября 2023 года

Положение о проведении ежегодного конкурса «Лучший помощник судьи Девятого кассационного суда общей юрисдикции»

1.Общие положения.

1.1 Настоящее Положение устанавливает цели, задачи, порядок и условия проведения конкурса на звание «Лучший помощник судьи Девятого кассационного суда общей юрисдикции», критерии оценки претендентов, состав и порядок работы Конкурсной комиссии.

1.2 Организатором конкурса является Совет судей Девятого кассационного суда общей юрисдикции. Общее руководство и контроль подготовки и проведения конкурса, награждения победителей и участников осуществляется Конкурсной комиссией, утвержденной Советом судей Девятого кассационного суда общей юрисдикции.

1.3 Основными целями и задачами конкурса являются:

- определение среди помощников судей лучшего по профессии;

- повышение заинтересованности помощников судей в непрерывном совершенствовании профессионального мастерства и повышении эффективности служебной деятельности;

- наиболее полное использование мер поощрения и стимулирования помощников судей.

1.4 Конкурс объявляется постановлением Совета судей Девятого кассационного суда общей юрисдикции, одновременно утверждаются темы конкурсных работ. Минимальное количество конкурсантов для проведения конкурса - 5.

2. Порядок создания Конкурсной комиссии

2.1 Для оценки работ конкурсантов и профессионального мастерства Советом судей формируется Конкурсная комиссия состоящая из 5 человек.

В состав Конкурсной комиссии включаются:

- три судьи Девятого кассационного суда общей юрисдикции, кандидатуру одного из которых предлагает Председатель Девятого кассационного суда общей юрисдикции;

- два работника аппарата Девятого кассационного суда общей юрисдикции (Отдел государственной службы и кадров, Управление делами).

Конкурсная комиссия открытым голосованием избирает председателя Конкурсной комиссии.

2.2 В ходе заседания комиссии секретарем Совета судей ведётся протокол. Решения принимаются большинством голосов.

3. Порядок проведения конкурса.

3.1 Определение лучшего помощника судьи проводится по следующим критериям:

- качество, эффективность, результативность исполнения служебных обязанностей;

- оказание судье помощи в досудебной подготовке дел;

- составление проектов итоговых судебных актов в соответствии с требованиями действующего законодательства (наименование, количество и качество подготовленных проектов);

- организация и порядок работы помощника по соблюдению требований Инструкций по судебному делопроизводству;

- своевременное и корректное заполнение разделов электронных программных комплексов судебного делопроизводства;

- наличие поощрений (награды, дипломы), отсутствие дисциплинарных взысканий, соблюдение трудовой дисциплины.

3.2 Конкурс проводится ежегодно с января по октябрь текущего года и состоит из двух этапов.

3.2.1 Объявление конкурса производится в январе текущего года. Окончание первого этапа конкурса производится не позднее последнего рабочего дня августа месяца текущего года.

3.3 Для участия в первом этапе конкурса участниками в конкурсную комиссию представляется:

- заявка на участие в конкурсе;

- развернутая служебная характеристика и отзыв судьи;

- конкурсная работа по одной из утверждённых тем;

*конкурсная работа представляется в письменной форме с количеством не более 40 листов, либо в виде презентации, продолжительностью не более 20 минут. Возможны иные формы на усмотрение конкурсантов с учётом ограничений во времени.

Все необходимые документы сдаются в Конкурсную комиссию не позднее августа месяца текущего года.

3.4 Результаты первого этапа конкурса оцениваются конкурсной комиссией в срок не позднее 10 дней после окончания приема документов по первому этапу.

3.5 Оценка представленных конкурсных работ осуществляется членами Комиссии по десятибалльной шкале путем проставления баллов в оценочных листах, исходя из следующих критериев:

- творческий подход к раскрытию выбранной темы;

- полнота раскрытия темы;

- определение своей роли и места в работе суда;

- видение перспектив развития работы суда.

- качество оформления работы, её изложения, стилистика;

3.6 Второй этап конкурса проводится не позднее 10 дней после окончания первого этапа конкурса, проходит в форме очного собеседования «вопрос - ответ» между конкурсной комиссией и участниками конкурса. Каждому участнику конкурса предлагается защитить представленную им на первом этапе конкурсную работу, а также ответить на вопросы, касающиеся его профессиональной деятельности и основ государственной гражданской службы. Итоги собеседования оцениваются Конкурсной комиссией также по десятибальной системе, при этом Конкурсной комиссией также учитывается характеристика личности конкурсанта (коммуникабельность, инициативность, активность, ответственность) и критерии, указанные в п.3.1 Положения.

3.7 Результаты проведения первого и второго этапов конкурса подводятся на заседаниях Конкурсной комиссии и заносятся в протокол.

4. Подведение итогов конкурса.

4.1 Окончательные итоги конкурса по результатам суммирования балов, набранных участниками в двух этапах, подводятся Конкурсной комиссией непосредственно после проведения второго этапа и оформляются протоколом Конкурсной комиссии, который утверждается постановлением Совета судей Девятого кассационного суда общей юрисдикции. К протоколу Конкурсной комиссии прилагаются все материалы, послужившие основанием для его составления.

4.2 Победитель конкурса (лауреат I степени) - участник, набравший наибольшее количество баллов, а также лауреаты II и III степеней награждаются соответствующими дипломами «Лучший помощник судьи», подписанными председателем Совета судей Девятого кассационного суда общей юрисдикции и председателем Девятого кассационного суда общей юрисдикции. Участники конкурса отмечаются дипломами участников конкурса.

4.3 В качестве поощрения победитель и лауреаты конкурса, подлежат представлению к премированию за счёт экономии фонда оплаты труда суда.

4.4 Копия постановления Совета судей Девятого кассационного суда общей юрисдикции о результатах конкурса приобщается к личным делам всех участников конкурса.

4.5 Награждение победителя, лауреатов и участников конкурса проводится в торжественной обстановке в присутствии всего коллектива Девятого кассационного суда общей юрисдикции председателем Совета судей Девятого кассационного суда общей юрисдикции.